磐田市立学校の教育職員に関する 業務量管理・健康確保措置実施計画

趣旨

　近年、教員の長時間労働が深刻な社会問題となる中で、教員の働き方改革や優れた人材の確保を目的として、教職調整額の引き上げや業務の適正化を含めた抜本的な見直し・改正が、重要な課題として議論され、公立の義務教育諸学校等の教育職員の給与等に関する特別措置法が改正されました。これにより、教員の服務を監督する教育委員会は、「公立学校の教育職員の業務量の適切な管理その他教育職員の服務を監督する教育委員会が教育職員の健康及び福祉の確保を図るために講ずべき措置に関する指針」（以下「指針」という）に即して業務量管理・健康確保措置実施計画（次頁以降「計画」という）を策定することとされています。本市において、このほど策定しましたので報告いたします。計画の概要についてですが、計画では、各教育職員の時間外在校等時間について、国の指針で定める上限時間（1箇月時間外在校等時間：45 時間、1年間時間外在校等時間：360 時間）の範囲内とするため、また、教育職員の心身の健康確保や教職の魅力向上のため、7つの数値目標を設定しています。